Persoonlijk leiderschap voor teamleiders
Inholland investeert in durven leren, bij studenten en bij collega’s. Dat betekent dat je als leidinggevende voor een dubbele opgave staat: zelf blijven leren en zorgen dat de mensen in je omgeving kunnen, durven en blijven leren. De balans weten te houden tussen richting geven en ruimte bieden, en diversiteit en verschillen als een kans zien.
Om je als leidinggevende hierbij te ondersteunen bieden we dit leiderschapsprogramma aan. Hiermee werk je aan je persoonlijke ontwikkeling waarbij de opgave van de organisatie en het team waar jij leiding aan geeft, steeds centraal staan. Vanuit het uitgangspunt leren=durven.
Het traject start, bij voldoende aanmeldingen, op 14 december 2021.
Meer informatie vind je op het leerportaal HR. Daar kun je je ook inschrijven.