De uitslag van de verkiezingen is bekend van de personeelsgeleding van de deelraden AVAG, Creative Business en Gezondheid, Sport & Welzijn èn de studentgeleding van de deelraden Business, Finance & Law, Creative Business, Gezondheid, Sport & Welzijn en Techniek, Ontwerpen en Informatica.

De verkiezingscommissie heeft de uitslag vastgesteld volgens artikel 17 van het MR-reglement. De volgende kandidaten zijn gekozen:

Deelraad AVAG/personeelsgeleding:
Carien Baas
Mireille Boink
Pim Koelma
Karali Volger

Deelraad Business, Finance & Law/studentgeleding:
Samir el Fanani
Elise Roelvink
Alaina Sheik Zahoeri
Nick Vermeulen
Marco van Vliet

Deelraad Creative Business/personeelsgeleding:
Ouafila Bejja-Essayah
Karen van Wermeskerken-den Boer
Neeltje Mooring
Wil van Norden
Marius Zimmerman

Deelraad Creative Business/studentgeleding: loting
Charlotte de Beukelaer
Sophie Geul
Sierra Keil
Henry Meulemeesters
Jette Zuidwijk

Deelraad Gezondheid, Sport en Welzijn/personeelsgeleding:
Enzio Bakker
Sietske Bos
Garrick Jansen
Astrid de Nijs
Ellen Servaas

Deelraad Gezondheid, Sport en Welzijn/studentgeleding:
Nojin Benjamin
Jaimy Groeneveld
Sophie Koster
Vikash Narain Narain
Ikran Osman

Deelraad Techniek, Ontwerpen en Informatica/studentgeleding:
Boudewijn Galjaart
Leendert ten Have
Shan Jambo
Tycho Mallee
Bas Mussert

Kandidaten, die op dit moment niet gekozen zijn, blijven kandidaat voor een eventueel volgende tussentijdse vacature. De zittingstermijn van de nieuwgekozen leden start op 1 april 2025.

De volledige uitslag van de verkiezingen kun je hier bekijken. Tegen deze uitslag kan binnen zeven dagen na de publicatie schriftelijk en gemotiveerd bezwaar worden aangetekend bij het College van Bestuur (MR-reglement , artikel 18.1).

Joyce Kors verdedigt donderdag 12 december haar proefschrift ‘Optimizing Autonomy-Supportive Consultation, An investigation in the context of prenatal consultations in maternity care’ aan de Vrije Universiteit in Amsterdam. In haar onderzoek richt Joyce zich op de interactie en besluitvorming tijdens prenatale consulten in de geboortezorg. Met haar bevindingen legt ze de basis voor trainingen die zorgprofessionals kunnen helpen om deze gesprekken nog beter vorm te geven. Om zo bijvoorbeeld te werken aan betere ondersteuning voor aanstaande ouders bij het maken van keuzes. Joyce is beleidsadviseur bij AVAG (opleiding Verloskunde, Inholland), onderwijskundige en van oorsprong verloskundige.

De geboortezorg is de afgelopen jaren complexer geworden. Aanstaande ouders krijgen te maken met steeds meer keuzes, zoals prenatale screening, leefstijlinterventies en de invulling van hun bevalling. Tegelijkertijd staat de zorg  onder druk door capaciteitstekorten en veelvuldige overdrachten. Dit maakt het begeleiden van keuzes soms lastig en kan leiden tot minder goede ervaringen van patiënten, vooral als het gaat om communicatie en keuzevrijheid.

Wat is autonomie-ondersteunende zorg?
In haar proefschrift introduceert Joyce het concept van autonomie-ondersteunende consultvoering (Autonomy-Supportive Consultation). Dit idee, gebaseerd op de Self Determination Theory, gaat over het vervullen van drie psychologische basisbehoeften van patiënten: autonomie, competentie en verbondenheid. Als zorgprofessionals hier aandacht aan besteden, voelen patiënten zich beter in staat om weloverwogen keuzes te maken ten aanzien van hun gezondheid.

 Ruimte voor verbetering in de dagelijkse praktijk
Joyce analyseerde de praktijk in vijf studies, waaronder observaties en een literatuuronderzoek. Ze ontdekte dat veel zorgprofessionals patiënten al keuzevrijheid bieden, maar dat er nog stappen gezet kunnen worden. Vooral moeilijke onderwerpen worden soms vermeden, terwijl juist die bespreekbaar maken een groot verschil kan maken in persoonsgerichte zorg.

Trainingen en een 'brave space’
Om zorgprofessionals te ondersteunen, pleit Joyce voor trainingen waarin ze leren hoe ze gesprekken effectiever kunnen voeren en hoe ze een 'brave space' kunnen creëren. Dit is een veilige omgeving waarin gevoelige onderwerpen openlijk besproken kunnen worden, met respect en steun voor de patiënt.

Een stap naar persoonsgerichte geboortezorg
Met haar proefschrift draagt Joyce bij aan een toekomst waarin de behoeften en autonomie van de patiënt centraal staan. Haar inzichten zijn niet alleen waardevol voor de geboortezorg, maar ook voor professionals in andere sectoren. Onderzoek laat zien dat mensen beter in staat zijn gedragsveranderingen vol te houden wanneer dit eigen autonome keuzes zijn.

Kom naar de promotie!
De promotie van Joyce Kors vindt plaats op donderdag 12 december om 9.30 uur in de Aula van de Vrije Universiteit in Amsterdam. Iedereen met interesse is welkom om dit bijzondere moment mee te maken, zowel fysiek als via de livestream. Haar proefschrift is vanaf november digitaal beschikbaar via de website van AVAG.

Een stap naar persoonsgerichte geboortezorg
Met haar proefschrift draagt Joyce bij aan een toekomst waarin de behoeften en autonomie van de patiënt centraal staan. Haar inzichten zijn niet alleen waardevol voor de geboortezorg, maar ook voor professionals in andere sectoren. Onderzoek laat zien dat mensen beter in staat zijn gedragsveranderingen vol te houden wanneer dit eigen autonome keuzes zijn.

 Kom naar de promotie!
De promotie van Joyce Kors vindt plaats op donderdag 12 december om 9.30 uur in de Aula van de Vrije Universiteit in Amsterdam. Iedereen met interesse is welkom om dit bijzondere moment mee te maken, zowel fysiek als via de livestream. Haar proefschrift is vanaf november digitaal beschikbaar via de website van AVAG.

Het proefschrift van Joyce is vanaf november digitaal beschikbaar via de website van AVAG.

Vragen? Mail Joyce.

De uitslag van de tussentijdse verkiezingen is bekend van de personeelsgeleding van de deelraad AVAG en de studentgeledingen van de deelraden Agri, Food & Life Sciences en Gezondheid, Sport & Welzijn.

De verkiezingscommissie heeft de uitslag vastgesteld volgens artikel 17 van het MR-reglement. De volgende kandidaten zijn gekozen:

Deelraad Agri, Food & Life Sciences 
Valentijn Eleveld
Isabel Fletcher                                                                                

Deelraad AVAG
Mireille Boink
Astrid Vereecken-Schoo                                                            

Deelraad Gezondheid, Sport en Welzijn
Priscilla Wijnruit

Kandidaten, die op dit moment niet gekozen zijn, blijven kandidaat voor een eventueel volgende tussentijdse vacature. De zittingstermijn van de nieuwgekozen leden loopt tot 1 maart 2025.

De volledige uitslag van de verkiezingen vind je hier. Tegen deze uitslag kan binnen zeven dagen na de publicatie schriftelijk en gemotiveerd bezwaar worden aangetekend bij het College van Bestuur (MR-reglement , artikel 18.1).

Voor de personeelsgeleding van AVAG én de studentgeledingen van Agri, Food & Life Sciences (AFL) en Gezondheid, Sport & Welzijn (GSW) zijn vandaag de verkiezingen van start gegaan. Ga naar de verkiezingspagina om te stemmen.

Vrijdag 17 februari aanstaande om 17.00 uur eindigen de verkiezingen. Tot die tijd mogen alle medewerkers van AVAG één stem uitbrengen op de kandidaat van hun voorkeur voor de personeelsgeleding van de deelraad. Externe medewerkers mogen helaas niet stemmen.

Studenten van de domeinen AFL en GSW mogen één stem uitbrengen op een medestudent voor de studentgeleding van de deelraad. Voor de overige geledingen van de deelraden vinden geen verkiezingen plaats.

Deelraad? Wat is dat?
In de deelraad praten medewerkers samen met studenten mee over onderwerpen die belangrijk zijn voor werk en studie binnen het domein en de vestiging. Op deze wijze worden jouw belangen behartigd. Medezeggenschap geeft de kandidaat de kans om als verbinding te fungeren tussen de directeur en de organisatie. De deelraad overlegt regelmatig met de directeur over onderwijs, organisatie en financiën.

De zittingstermijn loopt af op 1 maart 2025

De uitslag wordt op maandag 20 februari 2023 door de verkiezingscommissie vastgesteld en daarna zo spoedig mogelijk via IRIS bekendgemaakt.

Nu stemmen? Ga naar de verkiezingspagina om te stemmen.