Participatiebaan: Ondersteuner vaardigheidslokalen Verloskunde

• Je staat in het doelgroepenregister van het UWV vermeld. Indien dit niet het geval is, kom je niet in aanmerking voor deze functie.
• Je hebt minimaal MBO- 2/3 werk- en denkniveau. Je hoeft dus niet per se een diploma te hebben.
• Je bezit een goede beheersing van de Nederlandse taal, zowel mondeling als schriftelijk (veel instructies komen per mail).
• Je hebt ervaring in het werken met Microsoft-Office.
• Je vindt het leuk vinden om met studenten om te gaan. 
• Je bent leergierig van aard.
• Je bent in staat om na een inwerkperiode taken zelfstandig uit te voeren.
• Je vindt orde en netheid belangrijk en wil hieraan bijdragen door voor docenten het vaardigheidslokaal klaar te zetten voorafgaand aan de lessen.
• Je bent fysiek fit.

Afhankelijk van jouw ontwikkeling kunnen taken aangepast of uitgebreid worden. We gaan daarover graag met je in gesprek.

Let op: Deze functie is dus alleen bedoeld voor kandidaten die in het doelgroepenregister van het UWV vermeld staan. Twijfel je? Bel ons dan eerst even vrijblijvend.

• Het betreft in eerste instantie een proefplaatsing met behoud van uitkering. Tijdens de proefplaatsing wordt onderzocht in hoeverre de functie past bij jouw mogelijkheden. Ook wordt gekeken naar mogelijke aanpassingen om de functie (indien nodig) passender te maken. Indien zowel jij als wij de proefplaatsing positief ervaren, dan bieden we jou een contract van minimaal 6 maanden aan. Deze functie kan voor langere tijd worden ingevuld.  
• Een vast aanspreekpunt op de werkplek. Deze persoon werkt je in en blijft beschikbaar voor begeleiding en het beantwoorden van vragen over jouw werk.
• Een baan die past bij jouw talenten, jouw manier van werken en jou als persoon. Een baan waarin een duidelijk passend takenpakket komt en waar je de begeleiding en coaching krijgt die je nodig hebt om uiteindelijk jouw functie goed uit te kunnen voeren. 
• De mogelijkheid om je werkzaamheden rustig op te bouwen. Uren kunnen bijvoorbeeld in overleg worden opgebouwd. We gaan stap voor stap en we breiden op jouw tempo uit.
• Een bruto maandsalaris van minimaal € 2374,82 en maximaal € 2856,01 binnen schaal 1 of 2 met doorgroeimogelijkheid naar schaal 3 in de toekomst. Het brutosalaris geldt bij een fulltime dienstverband (wij kennen een 36-urige werkweek). De functie wordt op functie-inhoud en niveau op maat voor jou samengesteld. Jouw inschaling is afhankelijk van jouw werkpakket, ontwikkelde vaardigheden en ervaring.
• Een werkweek van 16 - 24 uur per week. De uren kunnen in de proefplaatsing opgebouwd worden en de werkdagen zijn bespreekbaar. In verband met de lesdagen is onze voorkeur ma/di/do/vr. De startdatum is 25 augustus 2025.
• Een goed te bereiken werkplek in Groningen. Alle gemaakte reiskosten met openbaar vervoer worden 100% vergoed. Je ontvangt een NS Businesscard. Reis je af en toe met eigen vervoer, weet dan dat je hierin beperkt vergoed wordt. De reiskostenvergoeding ontvang je ook tijdens je proefplaatsing, indien van toepassing.
• Indien jouw proefplaatsing wordt omgezet naar een aanstelling bij Inholland, dan kun je gebruik maken van alle arbeidsvoorwaarden die onze hogeschool te bieden heeft. Onze hogeschool volgt de cao hbo, een uitstekend pakket aan primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden. Bekijk hier de volledige arbeidsvoorwaarden van Inholland.

Je komt werken in een team van medewerkers bij een kleine, gezellige opleiding waar we de studenten persoonlijk kennen. We werken graag samen en helpen elkaar. Docenten waarderen de ondersteuning die je zult bieden enorm en helpen je graag mee. Je hoort bij het Ondersteunend Onderwijs Personeel, dit zijn onder andere functies zoals functioneel beheerder, allround Team Ondersteuners, receptie en collega's bij het roosterbureau. 

Werken bij Hogeschool Inholland: Het verschil zit in jou

Ontwikkelen met een open blik

Werken bij Hogeschool Inholland vraagt om een open blik naar jezelf en jouw omgeving. Je krijgt bij ons de ruimte om jouw unieke talenten verder te ontwikkelen. En talent gaat bij ons niet alleen over wat je kunt: bij Inholland gaat talent ook over wie je bent. Als professional én als mens. Iemand met lef. Passie om bij te dragen aan de ontwikkeling van onze studenten. Een open blik en onderzoekende houding. Je hebt bij onze hogeschool zelf de regie over jouw eigen loopbaan en dat stimuleren we. Omdat jij en jouw talent telt.

Persoonlijk en dichtbij

Onze hogeschool voelt als thuis, een plek waar je jezelf kunt zijn, gekend en gewaardeerd wordt om wie je bent. Onze benadering is persoonlijk, dichtbij en inclusief: iedereen telt mee. En bij alles wat we doen, kijken we hoe we elkaar kunnen aanvullen, helpen groeien, sterker maken.

Bij onze hogeschool word je uitgedaagd om out of the box te denken, kansen te signaleren en te pakken. Zo komen verschillende disciplines, invalshoeken en organisaties samen. En helpen we elkaar om grote uitdagingen aan te gaan en om onszelf én elkaar steeds verder te ontwikkelen, als professional en als mens.